际上,所分管的经济运行、项目审批、资金审计等核心职权全部被剥离,转给了李博亲自指定的亲信副主任。
宣布任命的会议上,李博坐在主位上,脸上挂着公式化的笑容,语气温和得像是在拉家常:“春风同志,你为高新区操劳多年,这次晋升,是组织对你的肯定。以后呢,就多负责一些统筹规划和调研工作,给年轻人多留点空间。”
话音落下,会议室里一片寂静。所有人都心照不宣地看向高春风,眼神里带着同情、忌惮,还有几分幸灾乐祸。
高春风缓缓站起身,一身笔挺的西装掩盖不住他内心的波澜。他清楚,这就是李博的第一招——“明升暗降”。用一个虚职架空他,切断他接触核心业务的渠道,让他变成一个可有可无的闲人。
“谢谢李主任,谢谢组织的信任。”高春峰平静地回应,声音听不出喜怒。他接过任命书,指尖触碰到那烫金的字样,只觉得无比讽刺。
走出管委会大楼,深秋的风卷起地上的落叶,打在他的裤脚。曾经,他这辆“车”载着高新区的发展一路疾驰,如今,却被卸下了引擎,停在了路边。他不再是那个掌控方向的驾驶员,只能看着别人随意摆弄方向盘。
回到新办公室,高春风看着空荡荡的房间,只觉得荒谬。曾经堆满文件、时刻处于备战状态的办公桌,如今只摆着一盆绿植。他拨通了办公室主任的电话,询问之前负责的几个重点项目档案去向。
“高巡视员,李主任说了,您现在的岗位不需要接触具体业务,相关资料都已经移交到项目办了。”电话那头的行政部主任方向声音客气却疏离。
挂了电话,高春风颓然坐下。他知道,李博这是在断他的后路,让他手中没有新的证据可以补充,也让他无法再对项目进行监督。这是釜底抽薪,要让他在这个位置上,活活憋死。
然而,被边缘化只是开始。
接下来的日子里,高春风切身体会到了什么叫“众叛亲离”。
每天早上,当他准时打卡走进办公楼时,原本熟悉的同事们纷纷侧身而过,眼神躲闪,不敢与他对视。食堂里,曾经一起拼桌吃饭的伙伴,如今都远远地坐在另一桌,窃窃私语,每当他走过去,喧闹声便戛然而止。
更让他心寒的是内部的舆论围剿。李博授意办公室的“笔杆子”们,在内部会议和工作群里,有意无意地散布谣言。他们不再称呼高春风的职务,而是私下里给他贴上“偏执狂”“破坏团结”“不知感恩”的标签。
在一
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