翻开第一页,从上到下看了一遍。
“这个季度的营收,比预算高了百分之十二?”
“对。
主要是积分系统上线之后,复购率从百分之九涨到了百分之十四。
多出来的五个点带来的增量订单,比我们预期的要多。”
陈浩点了点头,翻到第二页。
他看东西不快,每一行数字都要看一眼,遇到表格的时候会用手指着行和列,一行一行地对过去。
俞飛鸿坐在他旁边,端着自己的那杯茶,安静地等着,偶尔回答他一个问题。
“呼叫中心的成本怎么比预算高了百分之八?”
“多招了两个人。
上个月电话量涨了百分之六十,原来的十个人接不过来了,临时加了两条线。”
“临时加的人,培训跟得上吗?”
“跟上了。
王莉亲自带的培训,每个人上岗之前考了三轮。”
陈浩又点了点头,翻到最后一页,拿起笔签了名字。
第二摞是股权激励的补充协议。
陈浩看得很慢,每一条都看了,翻到第三页的时候停了一下。
“这个叫李明的后端工程师,你给他百分之零点五的期权,理由是?”
“系统升级的时候,他连续工作了三十六小时,解决了数据库连接池的一个核心bUg。
赵磊说如果没有他,数据迁移至少要推迟两周。”
陈浩看了俞飛鸿一眼,目光里带着一点她熟悉的温度。
“你记得每一个人的理由?”
“记得。
这些名字后面都是具体的事,不是随便给的。”
陈浩低下头,把第三页看完,签了名。
第四页、第五页、第六页,他每一页都看了,每一页都签了。
签完最后一页的时候,他把笔放下,靠在沙发背上,看着俞飛鸿。
“你呢?”
“我什么?”
“你的期权。
这里面没有你的名字。”
俞飛鸿愣了一下,“我是CEO,我的期权是另外的。”
“另外的在哪里?我没看到。”
“在你的抽屉里。
上一次你签过了。”
陈浩想了想,好像想起来了,没有再问。
他拿起第三摞,下一阶段的预算审批。
这一摞最
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