兴修，新政开工的大小项目。此消彼长之下既需要开源节流，也要宏观上的精细计算、运作和调剂，才不会因为一时偏差，变成连锁反应的灾难性后果。
李泓甚至为此在东宫的名下，以经营皇庄别业的管理人员基础上；自行招募和建立了一个，相当数量通晓数算士人组成的，庞大账簿/财会、审计的团体。并在登基之后，努力将其变成了司农寺名下，类似后世三司使院的前身——度支院。
但这也等于变相的侵夺了，属于户部、工部、少府寺的一部分权利。尤其是将各地官钱铸造和监管，各地官营贵金属矿山的监管权，都收归到了新部门之后；也在朝堂上引发了不小的争议和反弹，持续了很长一段时间，才被天子强行通过。
而天子李泓尝试在科举中，推行的诸多细节改革，更是遭到了来自现有大臣、官僚体系的激烈反对；他们甚至群体告求、哭谏于，二圣居养的上阳宫。最后由听政的大圣天后出面调停，仅在天子恩科/制举中，试行糊名、誊录、回避等举措。
而作为新创选拔将校的武举，更是在优选军中在役的勋官、武散的基础上；另辟蹊径的妥协性的给那些功臣、勋贵、品官，留出足够比例的免选名额，乃至直接报送/举荐殿前校阅、御前比武的资格。换取设立讲习院并纳入兵部选士的结果。
虽然，只有数十人的名额，但很多事情就是在细微处，找到了突破口之后；就可以一点点的逐步扩大影响。乃至培养和吸收了，足够数量的收益对象和支持者后，自然而然的形成大势所趋；那就可以顺势摧毁和打破，更多的陈旧规习和制度。
所以，当下的天子李泓，固然称得上是权威益隆；但同样在强力压制，诸多反对派和异己之声的过程中；制造了大量潜在的对立面和利益受损群体。因此，当他再度病倒不能视事其间，这些被压下去的反对派和异见者，自然就会借机反噬。
而为了压制这些变故和隐患，监督和推进新政的执行效果；天子李泓也将自己，能够驱策和借重的人手，大部分都委任、外派和差遣出去了。而促成这个结果和局面的，既有“二裴”为首的政事堂诸相支持，也有来自上阳宫圣天后的鼓励。
与此同时，随着新政的推行，同样也离不开，代为太上听证的大圣天后支持；或者说，在大多数朝政事物上保持一致，表示出支持或中立态度；也并非没有代价。比如，被赞颂未贤明无过大圣天后的口碑，以及随着新政水涨船高的党羽们。
他们未必都是蝇营狗苟之辈，或是纯粹贪
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