这些宗族里的人和曹操有着密不可分的关系，一荣俱荣一损俱损，可以信任，可以托付兵权。
不过眼下他们都略显稚嫩，很难脱离曹操单独执行一方作战任务，也并非每个人都有担当统帅的能力。
所以他只能不断摸索捣鼓出来一些替代方案。
比如让一些没什麽军事威胁能力的士人领受一些品秩不高却很有实际权力的职位，然後以这个职位的附带权力去监督很多能征善战的将领，统辖他们前去征战。
拥有这个职位的人不是军事统帅，实际官职也不高，不需要有什麽军事能力，但是需要有很强的协调能力。
他需要能够协调那些性情各异、脾气古怪的将领不至於闹出纠纷，可以协调他们商讨并且执行最佳方略，然後取得战争的胜利。
担任这种职位的人不是曹操的亲族就是曹操身边的士人心腹，可以代表曹操个人，却没有更多实际的权力，只在战争行军中有监督将领不让他们闹事的权力。
可以说这是一个完全的吃力不讨好的职位。
自身权力完全来自於曹操的委任，缺少制度庇护，骄兵悍将们又不太好相处，稍有不慎就会闹出悲剧事件，对於担当职位的人的心理素质和情商有极高的要求。
所以曹操只有在比较无奈的情况下，或者在找到了很好用的人才的情况下才会使用这一招，其他情况下他还是更加倾向於培养自己的宗族人才。
这一时期，他重点培养的宗族人才就是曹仁。
此前曹仁统兵击败刘备的事情给了曹操很大的慰藉，加上曹仁在官渡作战中立下的战功，曹操决定再给曹仁一个机会，好好儿的锻链一下统兵征战、担当统帅的能力。
一番商议之後，曹操决定派遣曹仁统领一万五千名士兵出征新野，委任他为平南将军又让都护将军曹洪为副将，让宗族子弟曹纯担任校尉、族子曹休担任司马，随同出征。
并且调动驻守宛城的李典和汝南郡太守朱灵、阳安都尉李通一起接受曹仁的指挥，让他们共同完成攻占新野的任务。
这样一来，曹仁可以指挥的军队人数大约有两万五千人，算是一支规模不小的大军了，对付刘基在新野的两万驻军就有了兵力上的优势。
曹仁、曹洪等领下命令，非常高兴。
而其他将领则多有羡慕。
明眼人都看得出来，曹操此番就是要大力任用自己宗族的人，让宗族子弟多多历练，获得军功，从而可以顺利提拔，至於其
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